Dobrý tým se skládá i podle povah lidí. Odborné zkušenosti nestačí

Konzultantovi Mirko Křivánkovi z poradenské společnosti M. C. Triton si řada firemních manažerů stěžuje, že už jsou "utýmovaní". Mají na mysli stav, kdy je týmová spolupráce v jejich podniku sice stále prosazovanější, ale oni jako šéfové si to příliš neužívají. Neustále řeší konflikty, nespokojenost lidí a hasí problémy. Nejčastěji jsou za tím dvě příčiny - buď je manažer neschopný a neumí řídit lidi, nebo je tým poskládaný špatně.